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党的群众路线教育实践活动专题
乾元能化企业民主生活会红脸出汗排毒治病促和谐
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发布时间:2014-08-12     编辑:蒋园    浏览量:7368    分享到:

    乾元能化企业领导班子成员通过下基层搞调研、发放意见征求表、设立意见箱、座谈交流和“一对一”谈心等方式,广泛征求职工对领导班子及班子成员“四风”方面的意见和建议。班子成员之间结合大家提、自己查和对照查等方式,开展批评与自我批评,认真撰写教育实践活动专题民主生活会对照检查材料,在经过充分准备和上级督导组的层层审核后,8月9日,乾元能化企业召开了领导班子民主生活会。


    此次会议得到了陕北矿业企业的高度重视,教育实践活动督导组组长李顺义、企业副总经理兼活动联系点领导高恒彬,以及督导组成员参加了会议。
    会上,该企业党委书记代表领导班子深刻剖析了在“四风”方面存在的突出问题和根源,明确了整改方向,从六个方面提出了改进措施。随后,六名班子成员重点围绕个人在“四风”方面存在的问题、整改方向和整改措施进行了自我剖析,开诚布公地对班子及班子成员提出了批评意见,使会议呈现出“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的良好效果,最终达到了彼此帮扶找缺点、共同治病促和谐的目的。
    高恒彬指出,乾元能化企业领导班子整体进步很大,班子整体合力得到了进一步的提升,班子的工作成绩和作风有了显著提高。他要求该企业领导班子成员把自身业务抓起来,加强学习,坚定理想信念,找准自我定位;要在把握目标要求上深化活动开展,切实增强班子的凝聚力、向心力、团结力,找差距、找问题、多思考,提高服务群众的本领;要在强化带头示范作用中深化活动开展,强化领导班子团结互助意识,坚持正确的用人导向;要在推动中心工作中深化活动开展,把生产工作和维稳工作做好,达到两不误、两促进。
    陕北矿业企业督导组组长李顺义对乾元能化企业领导班子专题民主生活会的质量与效果给予了充分肯定,认为此次民主生活会主题突出、准备充分、问题认识深刻、原因分析透彻、整改方向明确、措施详细具体,批评和自我批评开门见山、态度诚恳,大家敞开心扉、坦诚相见,做到了知无不言、言无不尽,达到了触及灵魂和促进团结相统一,起到了“团结—批评—团结”的作用。就下一步工作,他提出了五点要求:一是深刻警醒、正确认识领导班子和领导干部存在的突出问题;二是总结发扬这次民主生活会的好经验、好做法;三是牢固树立“开端”意识,坚决去除“闯关”思想;四是抓好整改落实,建立长效机制;五是适时开展“回头看”。
                                                         (编辑 王玉)

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